AIが「自律」する時代に、なぜリーダーは「自分の言葉」で英語を語るべきなのか?

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こんにちは、森瀬恵です。

みなさんは、先日発表された「2026年のAI予測」や、世界の「AI Leaders」に関するレポートをご覧になりましたか?

Business InsiderやTechCrunchといった主要メディアがこぞって取り上げていますが、そこには非常に興味深い傾向が表れています。

2026年のキーワードは「自律性(Autonomy)」

今年のAIトレンドを象徴するキーワード。 それは「実用性」と、そして何より「自律性」です。

これまでAIは、人間が指示を出すのを待つ「ツール」でした。 しかし2026年の今、AIは自ら考え、自律的に動く「エージェント」へと進化を遂げています。

「勝手に動いてくれるなら、人間は何もしなくていいの?」

そう思いますよね。 でも、実はなんです。

AIが賢くなるほど、「人間力」が問われる

世界のトップリーダーたちの見解は、驚くほど一致しています。

「AIが作業を代行すればするほど、人間には『方向性を示す力』と『他者を巻き込む力』が求められる」

AIエージェントが優秀になればなるほど、それを指揮するリーダーには、世界標準の言語である「英語」でビジョンを語る力が不可欠になってくるのです。

「翻訳機越しの指示」か、「自分の言葉の熱狂」か

想像してみてください。

翻訳機越しに 「AIに指示を出しておきました」 と淡々と報告するリーダー。

一方で、自分の言葉で 「私はこうしたい。だから力を貸してほしい」 と、つたないながらも英語で熱く語りかけるリーダー。

あなたは、どちらの人についていきたいと思いますか?

答えは明白ですよね。

グローバルで活躍するリーダーたちは、AIを使いこなしつつも、最後の意思決定や交渉の場では、必ず「自分の言葉」で語っています。

「技術」の時代から「人間力」の回帰へ

AI技術が飛躍的に進歩した2026年。 それはパラドックスのようですが、「技術」の時代から「人間力」の時代への回帰とも言えるかもしれません。

だからこそ、英語というコミュニケーションツールを磨き続ける価値があるんです。

  • AIをスマートに使いこなす知性
  • 人の心を動かす情熱と言葉

この両方を兼ね備えた「ハイブリッドなビジネスパーソン」を、一緒に目指していきましょう。